Collecte de preuves pour fausse maladie et licenciement, concurrence déloyale et bien plus encore en Italie et en Suisse.

L'agence d'investigation transfrontalière DETEGO de Milan et de Lugano se spécialise dans la conduite d'enquêtes sur les abus de congés de travail, les maladies fictives, les vols, les contrefaçons, l'espionnage et la concurrence déloyale qui nuisent au patrimoine de l'entreprise.

Les enquêtes visent à protéger l'entreprise contre les comportements nuisibles de la part des ressources humaines, des concurrents déloyaux et des associés agissant de manière illégale.

Enquêtes d'entreprise sur les ressources humaines : simulation de maladie, abus de congés et bien plus encore...

La protection du patrimoine et de la réputation de l'entreprise justifie le recours d'un employeur à une agence d'investigation pour vérifier si des employés commettent des actes illégaux et nuisibles tels que la simulation de maladie ou la divulgation de secrets d'entreprise.

fausse maladie dans l'entreprise détective privé

Fausse maladie ou faux accident

En cas de simulation présumée de maladie, il est nécessaire de prouver l'absence réelle d'incapacité de travail par la collecte de preuves, qui pourraient inclure la vérification d'une éventuelle autre activité professionnelle ou de comportements contraires à une guérison rapide. Les enquêtes peuvent inclure des observations statiques et dynamiques, ainsi que la collecte d'informations à partir de sources ouvertes (OSINT).

l'abus de permis et de congés

Abus de congés et de permissions de travail

Loi 104/92

À travers l'analyse des preuves, l'objectif est de vérifier d'éventuels abus concernant les permissions et les congés prévus par la loi 104 pour assister un proche en situation de handicap, ainsi que d'autres types de congés. Parmi les abus possibles figurent le fait de travailler à un second emploi, de ne pas rendre visite au proche nécessitant des soins, de se consacrer principalement à des activités de loisirs ou de partir en vacances en laissant le proche sans assistance.

Dans le domaine professionnel, les enquêteurs privés transfrontaliers doivent être imperceptibles

mais en ce qui concerne les tarifs et les frais, nous sommes transparents avec nos clients.

infidélité des employés

Infidélité de la part des employés.

L'employé pourrait enfreindre ses obligations de fidélité, de secret et de confidentialité de différentes manières. Dans nos enquêtes, nous nous concentrerons sur la preuve des violations, par exemple en recueillant des preuves démontrant la divulgation du savoir-faire de l'entreprise à un concurrent. Ces preuves pourront être utilisées pour un licenciement disciplinaire et dans le cadre de procédures juridiques.

les dommages causés aux biens matériels de l'entreprise

Dommages au patrimoine matériel de l'entreprise.

Des enquêtes ciblées visant à démontrer des cas de vol, de manques de stock, de sabotages, d'appropriations indus et d'autres fraudes commises par des employés sont menées pour obtenir les preuves nécessaires. Les investigations sous couverture, l'utilisation de technologies avancées et les filatures font partie des méthodologies utilisées pour protéger les actifs mobiliers et immobiliers de l'entreprise.

violation de l'accord de non-concurrence

Violation du pacte de non-concurrence : une analyse détaillée.

Dans le cas où un pacte de non-concurrence a été convenu, l'ancien employé est tenu de respecter les termes établis, tels que le secteur d'emploi et la zone géographique. Les enquêtes viseront à vérifier d'éventuelles violations du pacte de non-concurrence en recueillant des détails sur le nouvel emploi, le transfert de clients, de fournisseurs et de personnel.

Enquêtes sur les associés, les concurrents et les débiteurs : lutte contre la concurrence déloyale, défense des marques et des brevets.

En cas de concurrence déloyale, de violations des droits industriels et de défauts de paiement, une agence d'investigation transfrontalière peut mener des enquêtes utiles pour recueillir les preuves essentielles à la défense de ses droits et obtenir des compensations devant le tribunal.

concurrence déloyale entre actionnaires

Concurrence déloyale de la part des partenaires.

Un socio insoddisfatto o disonesto potrebbe utilizzare la conoscenza di segreti aziendali e know-how a suo vantaggio, agendo in modo sleale con concorrenza e distogliendo dipendenti, fornitori e clientela.

la concurrence déloyale de la part des concurrents

Concurrence déloyale de la part des concurrents.

Collecte de preuves pour démontrer la concurrence déloyale par le biais d'actes de dénigrement, de confusion, d'appropriation des qualités d'autrui et d'imitation systématique (concurrence parasitaire), entre autres.

protection des droits de propriété industrielle

Protection des droits de propriété industrielle.

En cas de soupçons liés à la contrefaçon de produits, de marques ou de signes distinctifs, ainsi qu'au vol de brevets et aux violations de la propriété industrielle, une enquête d'investigation peut être engagée pour vérifier ces situations et fournir des preuves valables pour entreprendre des actions légales et de protection tant sur le plan extrajudiciaire qu'administratif et judiciaire.

Recherche de débiteurs et recouvrement de créances

Recouvrement de créances par le biais de la localisation des débiteurs.

Enquêtes d'investigation pour identifier des débiteurs insolvables et introuvables par la vérification de leur domicile actuel et de leur lieu de travail. 


Les activités de recouvrement de créances incluront la recherche de biens mobiliers et immobiliers saisissables, ainsi que la reconstitution de l'actif successoral.

due diligence, études commerciales, d'actifs et de marché

Enquêtes de due diligence sur les aspects commerciaux et patrimoniaux.

L'entrée d'un nouvel associé, l'embauche de personnel qualifié, la sélection de la clientèle et des nouveaux marchés, l'acquisition d'une division d'entreprise et les fusions sont toutes des décisions stratégiques qui nécessitent des informations précises pour être prises de manière réfléchie.


Le service d'investigation se concentrera sur la fiabilité des personnes impliquées et des entités juridiques à travers des enquêtes de due diligence, commerciales, patrimoniales et de marché afin d'identifier des facteurs critiques tels que la solvabilité et d'éventuelles fraudes.

Contactez-nous pour obtenir les preuves de vos soupçons

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Enquêtes sur la sécurité en milieu de travail.

Investigations sur la concurrence déloyale, protection des marques et des brevets, dépollution téléphonique, environnementale et électronique, enquêtes et vérifications sociétaires et patrimoniales, études de marché.

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Optimisation du crédit et gestion des litiges.

Informations commerciales : enquêtes et investigations pour l'activité de recouvrement des créances, visant à rechercher d'éventuels biens mobiliers ou immobiliers à saisir. Enquêtes sur la fiabilité professionnelle et financière de la clientèle.

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Où enquêtons-nous ?

Pour nos clients, nous n'avons pas de frontières !

Si vous envisagez de faire appel à nos services d'enquête, vous devez savoir que nous travaillons de manière transfrontalière sur le territoire national italien et suisse pour satisfaire nos clients !

Nous sommes particulièrement actifs dans ces zones :

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